接續前兩篇 前端工程師轉職之路(上)：從動念到踏進轉職班、前端工程師轉職之路(中)：轉職班課前準備、第一個完整個人作品，本篇會記錄到：轉職班團體專題、結訓後的銜接求職、最後是統整的心得。
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轉職班團體專題—當組長啦
課程邁入了團體專題階段，團專做的是動態網頁，五至六人一組。
或許因為在班上表現算是前段班，又跟大家相處得不錯，我當了組長。
我的這一組包含我有六人，大家都很隨和，也都想嘗試看看各種工作，所以像是畫關聯圖、SA等等的就開白板討論，讓大家都參與。
我除了份內的程式工作外，要統整意見、分配工作、訂定時程、觀察大家、和掌控進度。雖然組員的程度有一些差異，但好在組內的氣氛蠻和平，大家願意互助。
當領導者最大的用處，或許是協調「人」的問題，還有安排與能力相符的工作。
當組長的收穫，
- 面試時「有可能」會比較吃香。
- 以往我總認為最強的才能領導大家，這次後想法變為：領導者當然程度要在線，但能讓大家各司其職也不可忽略，這樣不僅讓做事的人有成就感，也讓專案效率提高。
- 要懂得跟別組交流。我這班的氣氛很好，大家遇到坑都能互相幫忙、分享知識。
- 團體專題我覺得不求曠世巨作，把該用的技巧用上，做個完整度高的作品，讓大家在面試時可以講自己貢獻的地方，就很好了。最強的作品或許適合用在個專，因為團體專題不是單人作業，變因太大了。
課程後期
其實我學Vue的路跌跌撞撞，但只能說：不要放棄！！學過去了就是你的了！
結業求職
覺得應該是組長的關係，我似乎比其他同學多了一些面試機會。
X育有給我們就業銜接，我覺得非常有幫助。就算沒有因此得到錄取通知，或找到滿意的工作，也能當作練習。
額外的提醒：
- 如果失業太久可以向政府申請找工作的補助金，我那時是六個月沒工作就可以申請。
- 履歷不一定要完美才能投，除非真的是超想上的公司，可以前面先找幾家來試水溫，等真的準備好再去最想去的面試。
求職一個多月
簡單說一下求職心得還有最後的戰績。
我很少正規(?)的求職經驗，且非常容易在面試時緊張；為求更快進入狀態並更了解整體面試情形，我的策略是初期多面試幾家。
假如遇到很難的面試考題，可以記下來；被問到措手不及的非技術題，那就回家準備好說法下次再戰，總會熟練的。
這是最後的戰績，從X育結訓後一個多月，終於給轉職之路畫了個逗號。
| 一面 | 拿到OFFER | |
| 自己找的 | 4 | 2 |
| 加上就職班媒合的總計 | 10 | 3 |
心得統整
轉職上中下集，到這裡結束了！！
做一些統整
參加轉職班重要的點：
- 我覺得好好跟緊課程進度蠻重要的，因為安排緊湊，所以落了一拍之後就可能會落好多拍，然後就跟不上QQ
- 課程結束後的求職才是轉職起點，是另一個大挑戰。
會轉職失敗嗎：
沒成功的？學不起來的？ 當然有，我這一班的成功率不曉得算不算多。就我所知有一位同學最後好像是當類似產品企劃的職位。 課程中，也有一位同學可能家裡有事，所以常缺席，分小組時才知道他的進度落蠻多的，但還好組員蠻有愛，最後還是跟他一起努力把東西做出來ヽ(；▽；)ノ。
個人心境養成：
在轉職班時，眼裡最多的應該是「如何學得更多」，要帶著不准浪費錢和時間的心在這裡生活。
保持這樣的心態，讓平常對社交非常被動、上台就會腦袋空白、害怕在大家面前說話的我，在這次的養成班中，不知不覺克服了。
我想因為是自己做的、發自內心想發表給大家的事，所以言之有物，就算緊張，也能靠平時的累積講出點什麼。另外我可能在必需的時候，還是會有緊急應變機制吧，出了社會就得有正常人盔甲！
這是我的轉職班故事，希望有給到你勇氣或參考價值。
